Uloga stručnjakinja i stručnjaka iz područja mentalnog zdravlja tijekom coming out procesa (Tekst)
- Važno je ne pretpostavljati nečiju spolnu orijentaciju i/ili rodni identitet osobe, već pitati osobu kako se identificira i koje termine koristi.
- Pitajte osobu ima li značajnu osobu s kojom je u odnosu, partnera ili partnericu, nekoga s kime živi. Nemojte pretpostavljati da su sve osobe heteroseksualne orijentacije.
- Ukoliko prvi puta radite s LGBTIQ+ osobom, dobro je imati podršku i superviziju od kolege ili kolegice koji/a je dobro upoznat/a s LGBTIQ tematikom.
- Prilikom pružanja savjeta o coming out-u, pažljivo istražite potencijalne rizike, pogotovo one povezane s odabirom osobe, konteksta i trenutka coming out-a,
- Upoznajte se s različitim modelima razvoja identiteta. Oni vam mogu koristiti u boljem razumijevanju osobe i pružanju podrške kroz proces koji osoba prolazi (i osjećaj da nisu same u tome što im se događa i da mnoge druge osobe prolaze kroz slične faze), ali imajte na umu da je svaki coming out individualan proces i ne prolaze ga sve osobe jednako.
- Uzmite u obzir da LGBTIQ+ osobe mogu pripadati različitim rasnim, etničkim manjinama i drugim subkulturalnim skupinama, što može dovesti do toga da budu višestruko marginalizirane.
- Pokušajte razumjeti da LGBTIQ+ osobe možda pate od internalizirane homofobije, što ne znači da osoba želi biti heteroseksualna.
- Stručnjaci i stručnjakinje za mentalno zdravlje trebali bi znati procijeniti da li osoba potiskuje i negira svoju seksualnu orijentaciju i/ili rodni identitet zbog internalizirane homofobije i društvene opresije.
- Suzdržite se od nagovaranja osobe na coming out ukoliko nije spremna na taj čin. Možete ju osnaživati kroz proces i podržavati njenu odluku da ponekad učini coming out selektivno.
- Ne pretpostavljajte da su svi problemi ili preokupacije LGBTIQ+ osoba povezane s njihovom spolnom orijentacijom i/ili rodnim identitetom.
- Imajte na umu da mnoge LGBTIQ+ osobe nemaju dobre sustave podrške.
- Uzmite u obzir da je nekim osobama vrlo teško da budu kongruentni sa svojim religijskim identitetom i s identitetom vezanim za spolnu orijentaciju.
- Moguće je da je jedino mjesto kada se LGBTIQ+ osobe osjećaju sigurno, prihvaćeno i uvaženo upravo u vašem uredu i za vrijeme tretmanske seanse.
- U radu s transrodnim i rodno nenormativnim osobama, oslovite ih u rodu i imenom kojeg preferiraju. U slučaju da niste sigurni, slobodno pitajte osobu na koji način želi da joj se obraćate.
